لقد تعلمت الشركات الأمريكية ووادي السليكون درسًا جديدًا: لا تمدح الذكاء الاصطناعي أثناء خطاب التخرج إلا إذا كنت موافقًا على تعرضك لصيحات الاستهجان من قبل الطلاب.
يتزايد القلق بشأن الذكاء الاصطناعي، وفي بعض الحالات، يتحول إلى رد فعل عنيف من الرأي العام. شهد موسم التخرج لعام 2026 إطلاق صيحات الاستهجان على المتحدثين في احتفالات التخرج، بما في ذلك الرئيس التنفيذي السابق لشركة Google إريك شميدت والرئيس التنفيذي لشركة Big Machine Records سكوت بورتشيتا، عندما ذكروا الذكاء الاصطناعي.
يسلط رد الفعل العنيف هذا الضوء على الفجوة بين الأشخاص الذين يشعرون أن التكنولوجيا توفر فرصًا جديدة وجمهور الجيل Z، الذي يتزايد قلقه بشأن ما يعنيه الذكاء الاصطناعي لمستقبلهم.
الخوف من استيلاء الذكاء الاصطناعي على الوظائف
هناك أدلة على أن بعض مواقف الجيل Z تجاه الذكاء الاصطناعي أصبحت سلبية بشكل متزايد.
وجدت دراسة استقصائية أجريت في وقت سابق من هذا العام من قبل مؤسسة عائلة والتون، وجي إس في فينتشرز، وجالوب، وعينة من 1572 شخصا تتراوح أعمارهم بين 14 و 29 عاما، أن حماس الجيل Z تجاه الذكاء الاصطناعي انخفض بنسبة 14٪ خلال العام الماضي، في حين ارتفعت مشاعر الغضب تجاه هذه الأدوات.
لقد تدهور سوق عمل الخريجين بشكل مطرد منذ عام 2023 بعد زيادة التوظيف في السنوات التي أعقبت الوباء مباشرة.
قال بعض الخريجين الجدد لموقع Business Insider إنهم ظلوا يبحثون منذ أشهر عن وظائف بدوام كامل بعد التخرج من الجامعة، وكان الاستياء يختمر بين الشباب الذين اختاروا تخصصاتهم قبل ظهور الذكاء الاصطناعي التوليدي.
ومن المرجح أن هذا الإحباط قد تعمق مع تزايد استخدام الشركات للذكاء الاصطناعي كسبب لتسريح العمال.
وجدت دراسة استقصائية أجرتها شركة Writer للذكاء الاصطناعي وشركة الأبحاث Workplace Intelligence، والتي نُشرت في أبريل، أن 29% من الموظفين – بما في ذلك 44% من الجيل Z – قالوا إنهم قوضوا أو قاوموا استراتيجية الذكاء الاصطناعي الخاصة بشركتهم.
وشمل الاستطلاع 1200 مدير تنفيذي و1200 موظف في الولايات المتحدة والمملكة المتحدة وأوروبا.
ومن بين أولئك الذين قالوا إنهم عملوا ضد استراتيجية الذكاء الاصطناعي الخاصة بشركتهم، قال البعض إنهم فعلوا ذلك لأنهم لا يريدون أن يتولى الذكاء الاصطناعي وظائفهم.
التعامل معها
كلمة سكوت بورشيتا، الرئيس التنفيذي لشركة Big Machine Records، للخريجين حول الذكاء الاصطناعي؟ التعامل معها.
كان هذا رده عندما أطلق عليه خريجو جامعة ولاية تينيسي الوسطى صيحات الاستهجان لقوله إن الذكاء الاصطناعي يعيد كتابة الإنتاج. وأضاف: “يمكنك أن تسمعني الآن، أو يمكنك أن تدفع لي لاحقًا”.
سكوت بورتشيتا هو المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة التسجيلات التي اكتشفت ووقعت تايلور سويفت. تايلور هيل / WireImage
بعض الشباب ينسجمون مع مشاعر بورتشيتا. بعض الجنرال زيرز لنفترض أن الذكاء الاصطناعي يمكّنهم من التقدم بسرعة أكبر في حياتهم المهنية، على سبيل المثال.
في حين أن المشاعر السلبية تجاه الذكاء الاصطناعي تتزايد، فإن أكثر من نصف الأشخاص الذين تتراوح أعمارهم بين 14 إلى 29 عامًا يقولون إنهم يستخدمون الذكاء الاصطناعي يوميًا أو أسبوعيًا، وفقًا للدراسة التي أجرتها مؤسسة Walton Family Foundation وGSV Ventures وGallup.
لكن من الواضح أن المزاج العام تجاه الذكاء الاصطناعي قد تغير.
يؤثر القلق من الذكاء الاصطناعي على الثقافة أيضًا، فقد أثار الحنين إلى التكنولوجيا القديمة وساعد في دفع الاتجاه نحو التحول إلى التكنولوجيا التناظرية.
“حسنًا، لقد ضربت على وتر حساس،” هذا ما قالته المتحدثة ومديرة العقارات غلوريا كولفيلد عندما سمعت صيحات الاستهجان من الجمهور في حفل التخرج الربيعي لجامعة سنترال فلوريدا.
إذا كنت من جيل Z ولديك قصة تود مشاركتها، من فضلك اتصل بهذا المراسل عبر البريد الإلكتروني على [email protected] أو قم بالإشارة إلى @royashahidi.36. استخدام عنوان بريد إلكتروني شخصي وجهاز غير مخصص للعمل؛ هنا دليلنا لتبادل المعلومات بشكل آمن.
